Reste à charge CPF à 350 € : la VAE n'est pas concernée

Déposé à l'Assemblée nationale le 1er octobre 2026 (n° 3210), le projet de loi de finances pour 2027 prévoit, dans son article 89, un « renforcement de la participation des titulaires au financement de leur formation dans le cadre du compte personnel de formation ». Le Gouvernement en attend une moindre dépense de 350 millions d'euros en 2027.

Ce que prévoit le texte

Depuis le 2 avril 2026, la personne qui mobilise son CPF verse une participation forfaitaire de 150 €, sauf exonération (décret n° 2026-234 du 30 mars 2026). Le projet de loi ajoute une majoration de cette participation lorsque la formation choisie ne relève d'aucune des catégories que le texte considère comme prioritaires.

Le texte ne chiffre pas la majoration : son montant sera fixé par décret. Le chiffre de 350 € — les 150 € actuels et un complément pouvant atteindre 200 € — est celui rapporté par la presse fin septembre ; un message affiché depuis début octobre sur Mon Compte Formation avertit de ce complément.

Les formations exclues de la majoration

Selon le texte déposé, la participation n'est pas majorée pour :

• Les actions de validation des acquis de l'expérience, les bilans de compétences et les formations des élus locaux
• Les formations cofinancées par certains tiers, dans les conditions prévues par le texte
• Les projets de transition professionnelle
• Les certifications qui mènent à des métiers en tension ou à des secteurs prioritaires — notamment la défense, l'industrie, la souveraineté alimentaire, la transition écologique, le numérique et le médico-social —, à condition de répondre au projet professionnel du titulaire (cette dernière condition à compter du 1er janvier 2028)

Les demandeurs d'emploi ne sont, eux, jamais concernés par la majoration.

Pour une VAE, ce qui reste dû

• 150 € dans le cas général : la participation forfaitaire de droit commun, sans majoration
• 0 € pour les demandeurs d'emploi, qui restent exonérés pour la VAE
• 0 € lorsque la VAE est cofinancée par l'employeur ou un autre tiers pour un montant au moins égal à la participation

Un texte encore en discussion

Le projet de loi prévoit que la majoration s'applique aux demandes de souscription intervenues à compter du 1er octobre 2026, avant même son adoption — une rétroactivité contestée par plusieurs organisations du secteur de la formation. Le texte est en discussion au Parlement et peut encore être modifié ; le montant de la majoration et la liste des certifications prioritaires dépendront ensuite d'un décret et d'un arrêté.

Pour un projet de VAE, rien ne justifie donc d'avancer ou de reporter son calendrier à cause de cette réforme : en l'état du texte, ni le reste à charge ni l'éligibilité au CPF ne changent.